正在阅读：【“三比三争”践行动】罗市镇：初心如磐践使命 奋楫笃行启新程
分享文章

微信扫一扫

参与评论
0
当前位置：首页 / 文章 / 奉新新闻 / 正文

信息未审核或下架中，当前页面为预览效果，仅管理员可见

【“三比三争”践行动】罗市镇：初心如磐践使命 奋楫笃行启新程

转载 徐璐于 2023/04/26 08:34:17 发布 IP属地：未知 来源：微信公众号 作者：奉新发布 873 阅读 0 评论 0 点赞








罗市镇


 
初心如磐践使命 奋楫笃行启新程






在“三比三争”活动中，罗市镇将紧扣镇域经济、乡村振兴、项目建设、人居环境等重点任务，安排部署今年工作，确保各项攻坚任务高位推进、高效落实。我们将从以下几个方面入手：

一、紧盯赶超目标，唱响争创旋律。我镇以上高县南港镇为对标目标，找准发展理念、发展境界、工作标准等方面的差距，建立对标提升清单。在招商引资方面，积极发挥罗市商会的作用，力争到2023年底，规模以上工业企业增加2家，引进2家投资1亿元的企业落户县工业园区，大力推进江西骏坤新材料有限公司200万吨含锂矿石选矿项目顺利开工投产。在改善人居环境方面，着力做好集镇改造建设，完成路面改造、弱电下地、雨污分流等工程建设，全面改善集镇整体形象。在建设重大项目方面，实施萝卜潭景区提升改造项目，提升景区基础设施，延伸旅游线路，打造互动体验的休闲旅游业态；积极配合做好抽水蓄能电站项目征地、拆迁等服务工作，为抽水蓄能项目的推进扫清障碍、提供保障；投资400万元新建农贸市场，提升为民服务能力，满足群众生活需求。

二、瞄准争创方向，夯实能力之基。围绕群众需求、企业需求，大力开展年轻干部能力素质提升行动。建立“双向交流、精准帮带”制度，一方面选派优秀年轻的村级干部分批到镇机关跟班学习，掌握农村政策、了解农村规划，另一方面将镇机关年轻干部下派到各村（社区），从实践中增强业务理论知识、为民服务意识、化解难题能力，努力打造一支数量充足、门类齐全、结构合理、敢于担当的高素质年轻化干部队伍，以干部队伍建设新成效为罗市镇经济高质量发展保驾护航。

三、聚焦疑难杂症，谋划跨越升级。聚焦制约罗市镇发展的疑难杂症、突出问题，以“有解”的眼光发现问题，以“有解”的举措解决问题，把眼前难迈的“坎”变成向上突破助力的“梯”。在全镇上下大兴调查研究之风，大力开展“比较式”“沉浸式”“发散式”调研，镇党政班子成员、镇直单位负责人结合自身工作和罗市发展实际，梳理影响全镇高质量跨越式发展中的问题清单，组织机关党员干部主动深入村、组、农户家中开展调研，全面深入分析、系统总结思考，集中打通一批影响罗市发展的瓶颈问题。不定期组织党政班子成员、村（社区）党组织书记和致富带头人到周边乡镇考察学习，学经验、明思路、破难题、促发展，助推罗市经济高速发展。

最后，我承诺，罗市镇将积极投入“三比三争”活动当中，以“发奋图强、勇攀高峰”的信念，筑牢比和争的意识；以“不甘人后、舍我其谁”的干劲，点燃比和争的热忱；以“久久为功、驰而不息”的韧性，强化比和争的落实，咬紧目标，狠抓落实，以优异成绩加快推进“经济强、产业兴、生态美、百姓富”的新罗市建设。

END


来源 | 罗市镇

赞
已有0人点赞

自定义html广告位

0条评论

插入表情
　
承诺遵守文明发帖，国家相关法律法规　0/300

导航

推荐

专题

查看更多

投稿

我要投稿

新帖

我要发帖
查看更多